La CEA organise une formation au bénéfice de femmes cheffes d’entreprise
L’ Afrique du Nord fait face à des défis persistants en matière d’emploi, notamment des disparités significatives de genre dans la participation au marché du travail. La participation féminine est d’environ 24% nettement inférieure à celle des hommes qui est de 66 %. Cet écart illustre une profonde inégalité économique entre les sexes dans la région.
Les femmes y rencontrent les obstacles les plus importants au monde en termes d’accès au financement, avec un écart estimé à 18%, et un déficit notable en compétences numériques parmi les Petites et Moyennes Entreprises (PME) qu’elles dirigent. Ces carences réduisent leur compétitivité et leur potentiel de croissance.
Ces défis économiques sont exacerbés par les impacts croissants du changement climatique sur les PME nord-africaines, avec une augmentation de la fréquence et de la gravité des catastrophes naturelles telles que les inondations ou les sécheresses. Cette situation met en évidence l’urgence de renforcer la résilience et la capacité d’adaptation des PME face à ces changements.
En réponse à ces enjeux interconnectés et reconnaissant le rôle essentiel des femmes dans le développement économique, le Bureau sous-régional pour l’Afrique du Nord de la Commission économique pour l’Afrique (CEA-SRO-NA) a initié un programme de renforcement des capacités destiné aux PME dirigées par des femmes. Ce programme se concentre particulièrement sur l’amélioration de l’accès au marché des biens et services, la digitalisation et l’adoption de pratiques vertes et durables, visant à promouvoir une économie compétitive, durable et inclusive.
Ce programme s’inscrit dans la réalisation de plusieurs Objectifs de Développement Durable (ODD) – ODD 5 (Égalité des sexes), ODD 8 (Travail décent et croissance économique), et ODD 9 (Industrie, innovation et infrastructure) – et vise à renforcer l’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes en Afrique du Nord, conformément aux ambitions de la CEA-SRO-NA de stimuler l’emploi et la compétitivité des PME dans la région.
Objectifs du programme PME :
En accord avec son engagement en matière de soutien à la compétitivité des entreprises et à une croissance durable, la CEA-SRO-NA a lancé en 2023 un programme de renforcement des capacités destiné aux PME dirigées par des femmes au Maroc. Cette phase initiale du programme comprenait des ateliers de renforcement des capacités qui a ciblé huit régions – Marrakech, Rabat, Agadir, Tanger, Casablanca, Fès, Oujda et Béni Mellal –. Environ 350 femmes entrepreneurs ont pu en bénéficier.
En 2024, le Maroc a officiellement adopté ce programme, à travers la mise en œuvre d’un programme triennal visant à renforcer les capacités d’exportation et digitales des PME dirigées par des femmes ciblant le marché africain, avec l’assistance technique de la CEA-SRO-NA et l’opérationnalisation par l’Agence des exportations et des investissements.
Fort du succès de cette phase initiale, la CEA envisage d’élargir la formation aux femmes dirigeantes de PMEs, en mettant un accent particulier sur la digitalisation et les pratiques vertes, afin de mieux répondre aux défis posés par les répercussions du changement climatique.
Le programme vise à améliorer les compétences des PME dirigées par des femmes en matière d’exportation, de digitalisation et de pratiques écologiques durables. Il offre aussi aux décideurs une stratégie multidimensionnelle articulée autour de trois axes principaux, conçus pour diminuer les obstacles que rencontrent les femmes entrepreneures et les PME dans la région :
- Optimiser l’accès aux marchés d’exportation : Ce volet du programme vise à améliorer l’accès des entreprises possédées ou dirigées par des femmes aux marchés internationaux, en tirant parti des opportunités offertes par la Zone de libre-échange continentale africaine (ZLECAF) ;
- Développer les compétences numériques et promouvoir les pratiques vertes et durables ;
- Améliorer l’environnement favorable pour stimuler la compétitivité des PME dirigées par des femmes en facilitant leur accès aux marchés africains, au financement et aux pratiques durables.
